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省级企业研究院建设管理与创新方法推广应用轮训工作全面铺开
发布时间:2019年06月03日浏览次数:21395
 

                                

 

近日,省科技厅出台了《关于组织开展省级企业研究院建设管理与创新方法推广应用培训工作的通知》,旨在贯彻落实省政府《关于全面加快科技创新推动高质量发展的若干意见》等文件精神,深入推进科技“三服务”活动,进一步加强省级企业研究院建设管理,并在省级企业研究院中培养一批拥有创新意识、掌握创新方法和工具的创新人才。根据《通知》要求,到2020年底,实现省级和省级重点企业研究院(含农口)创新方法(TRIZ技术)培训全覆盖。

 

                             

 

                             

 

早在2017年省科技厅首次举办的省级企业研究院建设管理与创新方法培训班上,介绍了创新方法(TRIZ技术)及其应用,参训企业反响热烈,学员们一致认为创新方法有用,希望政府多组织类似的培训,为企业研究院的创新提供更多的方法,推动出现更多的创新成果。为此,经省科技厅研究,2018年10月正式启动了在省级企业研究院中开展创新方法推广应用轮训工作。

   

                                 

 

轮训工作遵循统筹安排、分步实施的原则,具体按照企业研究院认定时间,分年度有序推进,其中,创新方法(TRIZ技术)培训全覆盖包括普及培训、理论培训和应用培训三个阶段。2019年计划安排普及班8期,年底实现普及培训全覆盖;安排理论培训18期,年底实现省级企业研究院理论培训70%覆盖、省级重点企业研究院(含农口)理论培训50%覆盖;安排应用培训5期,年底实现省级企业研究院应用培训45%覆盖、省级重点企业研究院(含农口)应用培训50%覆盖。自2019年起,每年认定的省级和省级重点企业研究院(含农口)原则上当年完成普及培训,次年完成理论培训和应用培训。参训对象为各市科技局相关管理人员,以及所辖地区省级企业研究院、省级重点企业研究院(含农口)负责人或研发骨干。

轮训工作聚焦应用、务求实效,推动各企业研究院将创新方法应用于企业实际,形成一批以难题破解和专利申请为代表的创新成果。

 

 

 

                                                                  资料来源:厅高新处

                                                                  省科技人才教育中心